Ampliación de permisos por fallecimiento

El acuerdo establece que los permisos por el fallecimiento de un familiar cercano se ampliarán de dos a diez días laborables, lo que representa un significativo avance en la protección de los derechos laborales.

Nuevos permisos para cuidados paliativos y eutanasia

Además, se introducen dos nuevos tipos de permiso: uno de hasta 15 días para el acompañamiento de familiares en cuidados paliativos y otro de un día dedicado a acompañar en la eutanasia.

Flexibilidad y retribución garantizada

Los diez días de permiso por fallecimiento se podrán distribuir de manera flexible, y todos los permisos acordados serán retribuidos, asegurando así el bienestar económico de los trabajadores en estos momentos delicados.

La ausencia de la CEOE en el acuerdo

A pesar de los avances, la CEOE no participó en las negociaciones. Joaquín Pérez Rey, secretario de Estado de Trabajo, expresó su sorpresa por esta situación, indicando que es «incomprensible» que la patronal no esté presente en discusiones tan cruciales.

Próximos pasos: tramitación en las Cortes

El acuerdo iniciará su camino como un proyecto de ley, lo que significa que la ampliación de permisos deberá ser aprobadada por las Cortes. El secretario de Estado ha enfatizado que ya se está trabajando con los grupos parlamentarios, anticipando un amplio apoyo social a la propuesta.