El Ministerio del Interior, bajo la dirección de Fernando Grande-Marlaska, nombró a Royo Subías, de 63 años, quien fue condenado en 2003 por la Audiencia Provincial de Gipuzkoa por acosar sexualmente a una subordinada. Según el fallo, Royo ofreció beneficios laborales a cambio de favores sexuales, incluyendo un momento repugnante en el que le propinó un “manotazo” en el glúteo. Este caso ha sido expuesto por el diario Segre y confirmado por EL PAÍS.

Una Historia de Acoso y Condena

La sentencia que condenó a Royo a una multa de 1.080 euros y a indemnizar a su víctima con 3.000 euros no incluyó pena de inhabilitación, lo que le permitió continuar su carrera en la Policía. A pesar de su macabro pasado, escaló hasta el rango de comisario en 2017.

Detalles del Caso Judicial

Los hechos ocurrieron en 1999, cuando Royo, entonces inspector jefe en la Unidad de Intervención Policial en San Sebastián, comenzó a acosar a una agente apenas dos días después de su ingreso en el grupo. La denuncia estableció que el comisario acosaba a la mujer bajo la amenaza de represalias profesionales, sugiriendo que su ascenso dependía de su sumisión a sus deseos.

Un Comportamiento Reprochable

La sentencia también describió cómo Royo hacía comentarios humillantes sobre la anatomía de la agente y la menstruación, lo que afectó su salud mental y requiere tratamiento. Además, se destacó un incidente en el que, durante una comida, le propinó un manotazo en los glúteos, aumentando el sufrimiento psicológico de la víctima.

Controversias Previas

No es la primera vez que este nombramiento genera polémica. Durante la administración de Juan Ignacio Zoido, Royo fue designado como Brigada de Policía Judicial en Aragón, donde también fue objeto de críticas al revelarse sus antecedentes penales. A raíz de las protestas, fue destituido por Grande-Marlaska y reubicado en un puesto menos relevante.

Más tarde, en 2021, Royo obtuvo un puesto en la Embajada de España en Argelia, lo que causó nuevas preocupaciones entre los sindicatos policiales debido a la naturaleza sensible de su pasado. Este último nombramiento en Lleida vuelve a abrir el debate sobre la pertinencia de permitir a personas con antecedentes de acoso ocupar cargos de liderazgo dentro de la fuerza policial.